Personeelsplanner regio Noord-Brabant en Nijmegen

Ben jij een ervaren planner die energie krijgt van complexe roosters en het oplossen van personele puzzels? Houd je van schakelen, vooruitdenken en overzicht bewaren, ook als de planning onverwacht verandert? Dan is deze rol iets voor jou. Als personeelsplanner zorg jij ervoor dat onze zorgteams optimaal ingezet worden. Daarmee lever je direct een belangrijke bijdrage aan de continuïteit en kwaliteit van zorg voor onze bewoners.

 Wat ga je doen?

Als personeelsplanner ben je verantwoordelijk voor de personeelsplanning van meerdere kleinschalige woonzorglocaties in Noord-Brabant en Nijmegen (Waalre, Schijndel, Den Bosch, Velp, NB en Nijmegen). Je zorgt voor een efficiënte en toekomstbestendige planning, waarbij je rekening houdt met de bezetting, de wensen van medewerkers en de geldende wet- en regelgeving.

Je werkt samen met een collega planner. Jullie zijn samen verantwoordelijk voor de locaties, stemmen werkzaamheden met elkaar af en zijn elkaars aanspreekpunt bij vragen of afwezigheid. Zo kunnen jullie kennis delen, elkaar vervangen en samen zorgen voor continuïteit in de planning.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het opstellen, beheren en optimaliseren van complexe personeelsroosters voor meerdere locaties.
• Het signaleren en oplossen van roosterverstoringen, bijvoorbeeld door ziekte of verlof.
• Het verzorgen van vakantie- en feestdagenplanningen.
• Het bewaken van een juiste en tijdige registratie in het planningssysteem.
• Het signaleren van knelpunten in de personeelsbezetting en het aandragen van passende oplossingen.
• Het afstemmen met locatiemanagers, medewerkers en collega-planners om de personeelsbezetting zo goed mogelijk te organiseren.

Je neemt verantwoordelijkheid voor een betrouwbare planning en werkt zelfstandig aan jouw locaties. Tegelijkertijd werk je nauw samen met je collega planner. Jullie ondersteunen en vervangen elkaar waar nodig en zorgen samen dat de personeelsplanning goed geregeld is, ook bij ziekte, verlof of andere onverwachte situaties.

Je werkt bij voorkeur 24 tot 36 uur per week. Je werkt deels op de locaties en deels vanuit huis.

Alvast binnenkijken bij de locaties? Dat kan via deze linkjes:

• Residentie Haelst (voorheen Zorgvilla Waalre) | Rosorum
• Villa Rozenburg | Unieke, huiselijke zorgvilla in Schijndel | Korian
• Villa den Harten in Den Bosch | Huiselijk wonen met zorg | Korian
• De Orangerie Nijmegen | Zelfstandig wonen met zorg | Korian
• Residentie Mariëndaal in Velp

 Wat breng jij mee?

• MBO 4 werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring met personeelsplanning en het opstellen van complexe roosters.
• Ervaring met het plannen voor meerdere teams of locaties, waarbij je rekening houdt met verschillende bezettingsbehoeften en onverwachte wijzigingen.
• Je kunt zelfstandig prioriteiten stellen, knelpunten herkennen en passende oplossingen bedenken.
• Je bent communicatief sterk, stressbestendig en houdt ook onder druk het overzicht.
• Je werkt gestructureerd, neemt verantwoordelijkheid en zoekt actief de samenwerking met collega's.
• Goede digitale vaardigheden, waaronder MS Office, Outlook en Teams.

Ervaring met personeelsplanning in de zorg en kennis van het planningssysteem ONS zijn een pré. Heb je ruime planningservaring in een andere branche en wil je de overstap naar de zorg maken? Ook dan nodigen we je uit om te solliciteren. We kijken daarbij naar de aard en omvang van je ervaring en de mate waarin deze aansluit bij de complexiteit van onze personeelsplanning.

Wat krijg je?

• Een jaarcontract met de intentie op een vast contract. Minimaal 24 uur
• Salaris volgens FWG 45: € 3.502,45 – € 4.245,84 bruto per maand op basis van 36 uur
• Vakantiegeld, een eindejaarsuitkering (13de maand), een fietsplan en nog meer voordelen
• Jouw groei, jouw tempo: van opleiding tot doorgroeien naar wat jouw energie geeft
• De arbeidsvoorwaarden volgens de cao Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT).

Waar ga je werken?

Je werkt voor meerdere locaties in Noord-Brabant en Nijmegen. Je bent deels op locatie aanwezig en werkt deels vanuit huis. Samen met je collega planner en de locatiemanagers zorg je ervoor dat de personeelsplanning aansluit op de dagelijkse praktijk.

Waarom Korian?

Zorgen is hard werken. Maar waarom dat niet doen op een plek die fijn, mooi en goed geregeld is?

Bij Korian:

• Voelen bewoners zich écht thuis
• Is er tijd voor persoonlijke aandacht en activiteiten
• Werk je op een plek die aanvoelt als thuis met luxe faciliteiten en huiselijke sfeer
• Krijg jij ruimte en vrijheid om jouw ideeën uit te proberen en écht persoonlijk te maken voor onze bewoners
• Kun je jezelf verder ontwikkelen in jouw vakgebied en doorgroeien binnen een landelijke zorgorganisatie
• En we zijn Korian Nederland | Top Employers Institute in de VVT en daar zijn we trots op! 

Als onderdeel van Korian Nederland, met bijna 60 zorglocaties en ruim 1900 collega's door heel Nederland, maak je deel uit van een groot netwerk waar kennis en ervaring worden gedeeld.

Interesse?

Heb je vragen over de procedure? Neem contact op met onze recruiters via 085-808 70 99 of mail naar vacature@korian.nl.

Solliciteer direct en ontdek hoe jij als personeelsplanner het verschil kunt maken!